MIU

Administración de Empresas

Modalidad: Presencial
Rama: Administración de Empresas
Nivel: Grado
Universidad: Universidad Católica - UCA - Asunción

Título Otorgado

Licenciado/a en Administración de Empresas

Duración de la Carrera

4 años 6 meses

Perfil del Egresado

• Formular e implementar estrategias orientadas al logro de mayor competitividad empresarial.
• Desarrollar, interpretar y gestionar sistemas de control administrativo utilizando las tecnologías de información y comunicación.
• Analizar e interpretar los estados financieros de la organización.
• Analizar el entorno económico, político y social de una empresa.
• Trabajar en equipo multidisciplinario, demostrando compromiso con la calidad y promoviendo el desarrollo sustentable del ambiente.
• Diseñar, ejecutar, dirigir, evaluar y adecuar planes estratégicos, tácticos y operativos, programas o proyectos de negocios y de desarrollo, procesos de producción, procedimientos de operación y mantenimiento en los diferentes ámbitos de la administración.
• Demostrar interés en su autonomía para aprender, y disposición para la actualización de sus conocimientos e innovación de su práctica profesional.
• Demostrar compromiso con la ética, la calidad y la responsabilidad social.
• Comunicar en forma clara y estructurada ideas y propuestas, tanto en presentaciones orales o reportes escritos en las lenguas oficiales y en inglés.
• Promover y mantener relaciones armónicas en el ámbito laboral, con proveedores, clientes, entidades financieras y otras organizaciones interesadas con enfoque en la cadena de valor de la empresa.
• Panificar, ejecutar y controlar el presupuesto de una organización u empresas.
• Seleccionar información pertinente, abstraer, analizar y sintetizar para dar respuestas a problemáticas planteadas o tomar decisiones y adaptarse a situaciones nuevas y cambiantes.

Competencias del Egresado

Competencias Genéricas
• Utilizar tecnologías de la información y de la comunicación.
• Comunicarse con suficiencia en las lenguas oficiales del país y en idioma inglés.
• Asumir el compromiso y la responsabilidad social en las actividades emprendidas hacia la búsqueda del mejoramiento de la calidad de vida.
• Formular, gestionar, participar y ejecutar proyectos y demostrar compromiso con la calidad.
• Promover el desarrollo sustentable del ambiente y actuar de conformidad a los principios de prevención, higiene y seguridad en el trabajo.
• Manifestar y promover actitud emprendedora, creativa e innovadora en las actividades inherentes a la profesión y manifestar actitud para el trabajo en equipos multidisciplinarios.
• Poseer capacidad de autoevaluación, auto-aprendizaje y actualización permanente en la formación profesional.
• Actuar con autonomía y demostrar razonamiento crítico y objetivo, capacidad de abstracción, análisis y síntesis.
• Tener capacidad de adaptarse a situaciones nuevas y cambiantes e Identificar, plantear y resolver problemas.
• Ajustar su conducta a las normas éticas universalmente establecidas.

Competencias Específicas
• Formular, organizar y dirigir planes estratégicos, tácticos y operativos de todo tipo de organización.
• Diseñar, ejecutar, evaluar y adecuar los planes, programas y proyectos de negocios utilizando técnicas apropiadas.
• Diseñar e implementar procesos de logística, producción y comercialización de bienes y servicios.
• Delinear las organizaciones dentro del marco jurídico vigente y desarrollar e implementar eficientes sistemas de control de gestión.
• Interpretar la información contable y financiera, para tomar decisiones que generen valor económico y social.
• Administrar la búsqueda, evaluación, selección, desarrollo y retención del talento humano.
• Diseñar, mejorar e implementar la gestión en materia de estructuras, sistemas y procesos administrativos.
• Propiciar la generación de ideas emprendedoras para el desarrollo de nuevos productos, servicios y procesos.
• Ejercer el liderazgo para el logro y consecución de metas en la organización.

Malla Curricular

Primer Año

Segundo Año

Tercer Año

Cuarto Año

Quinto Año